may 1, 1931 - Mary Parker Follet
Analizó aspectos de coordinación, administración y mando.
Criticó a la época científica porque
consideraba que no tomaba
en cuenta el aspecto psicológico.
Presentó un libro «La administración
como profesión» que influyó el
método científico en los
aspectos psicológicos.
Prestó especial atención a
los aspectos conflictivos de
las empresas igual que al
de las relaciones humanas y
la afectación que tienen estas en la organización.