jan 1, 1917 - Henry L. Gantt Theory by Henry L. Gantt, 1917
Description:
แนวคิดที่ช่วยทดสอบและติดตามความคืบหน้าของงานในองค์กร กำหนดและควบคุมการปฎิบัติงานผ่าน Gantt Chart และเป็นการเพิ่มแรงจูงใจบุคลากรด้วยโบนัสหรือ Incentive อื่นๆ เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการทำงาน
เป็นการกำหนดขั้นตอนการทำงานที่ชัดเจนผ่าน Chart เพื่อให้ดูง่ายทำให้เห็นภาพรวมของระบบ แต่มีข้อเสียคือ
บอกไม่ได้ว่าผลลัพท์ของงานจะส่งผลต่อขั้นตอนหลังๆได้อย่างไร
Added to timeline:
Date: